Automatisation JRT est à la recherche d’un représentant technique en automatisation.

Depuis 40 ans, Automatisation JRT offre à sa clientèle les meilleures solutions technologiques d’automatisation grâce à une équipe dynamique mobilisée par l’excellence. JRT est également distributeur des plus grandes marques de l’industrie comme Omron, ABB, Eaton, IFM et Weidmueller.

En choisissant JRT, vous intégrez une équipe qui ne cesse de croître et de performer!

Sous la supervision du directeur des ventes, le représentant technique en automatisation aura comme principal mandat de faire la représentation, auprès de notre clientèle, de l’offre de nos produits de contrôle et d’automatisation ainsi que la promotion de l’offre de nos services d’intégration et de fabrication de panneaux de contrôle électrique pour la division Industriel.

• Maximiser notre positionnement chez les clients existants en diversifiant l’offre JRT
• Solliciter de nouveaux clients pour l’offre JRT
• Préparer des soumissions de pièces et panneaux de contrôle pour ses clients et en faire le suivi
• Préparation de soumissions de projets d’intégration automatisation / robotique pour les clients
• Faire la représentation technique et commerciale de nouveaux produits
• Développer des relations d’affaires avec nos divers manufacturiers
• Établir et négocier des barèmes d’escomptes et de prix avec la clientèle
• Développer des stratégies de vente en lien avec les objectifs de l’entreprise
• Toute autre tâche relative au poste

Diplôme d’études collégiales en génie électrique, en automatisation et instrumentation industrielle, en électronique, en électromécanique ou toute autre formation ou expérience jugée pertinente

• Très bonne connaissance des produits de contrôle et automatisation
• Intérêt marqué pour la vente et le service à la clientèle
• Bonnes connaissances informatiques
• Passionné d’automatisation
• Facilité à communiquer et à s’exprimer
• Bilinguisme : anglais et français (un atout)
• Permis de conduire valide
• Esprit d’analyse
• Bonne organisation du temps et gestion des priorités
• Autonomie et débrouillardise
• Attitude positive et motivation
• Expérience en ventes ou développement des affaires (un atout)

▪   Salaire annuel : Selon formation et expérience

▪   Durée : Permanent, temps plein

▪   Entrée en fonction : Aussitôt que possible, selon la disponibilité du candidat

▪   Horaire de travail : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi, entre 8 h et 16 h 30 h (flexible)

▪   Régime d'assurance collective complet (incluant l’assurance dentaire)

▪   Régime de retraite collectif (REER collectif)

▪   Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

▪   Allocation pour frais d’automobile

▪   Environnement de travail convivial

▪   Établissement neuf et ensoleillé

▪   Stationnement gratuit